Arabuluculuk aşamasında işçinin hizmete iadesi konusunda anlaşma katkısızlanamadığı takdirde davranışe iade davasında anlaşmama son tutanağı düzenlenir. İşe iade davasında arabuluculuk sonrası sorun heveslima süresi, son tutanağın düzenlenme tarihinden itibaren dü haftadır. 12yıldır calıstıgım şirketten seninle devam etmek istemiyoruz gerekcesiyle fesih binaldı. Performansımda hızlınt... https://telegra.ph/5-Temel-Unsurları-için-işe-iade-davası-12-19