El análisis de cargos es una instrumento vital para cualquier entidad que busque mejorar su desempeño. Este procedimiento holístico permite identificar las responsabilidades principales de un rol, las competencias necesarias, y las aspectos del entorno de actividad. Mediante una aproximación bien definida, incluyendo análisis directa, entrevistas con personal y la https://lingeriebookmark.com/story11070207/an%C3%A1lisis-de-trabajo-manual-profunda-y-proceso